Medycyna pracy – jakie badania obejmuje i kto musi je wykonywać?
Medycyna pracy obejmuje trzy główne rodzaje badań: wstępne, okresowe i kontrolne. Muszą je wykonywać: nowi pracownicy przed podjęciem pracy, osoby zmieniające stanowisko (gdy zmienia się narażenie) oraz pracownicy wracający po chorobie trwającej ponad 30 dni. Zakres badań zależy od charakteru stanow










